Elin Anita Nilsen
Stillingsbeskrivelse
Assisterende instituttleder ved Handelshøgskolen, campus Tromsø
Underviser og forsker innenfor organisasjon og ledelse
Christian Schlaikjær Reimers,
Elin Anita Nilsen,
Trude Høgvold Olsen
:
Explorers, negotiators, and diplomats: emergent HR roles in flexible hybrid work implementation
Trude Høgvold Olsen,
Elsa Anita Solstad,
Grete Hagebakken,
Elin Anita Nilsen
:
Nurse Managers' Decisions About Work Schedules—Dealing With Conflicting Priorities: A Case Study
Elin Anita Nilsen,
Trude Høgvold Olsen
:
HRM ved et veiskille: Hvordan kan vi tette gapet mellom forskning og praksis?
Grete Hagebakken,
Elin Anita Nilsen,
Trude Høgvold Olsen,
Elsa Solstad
:
Post-bureaucratic Structures: Facilitating or Inhibiting
Learning in Public Organizations?
2021 ARKIV
Mette Talseth Solnørdal,
Elin Anita Nilsen
:
From Program to Practice:
Translating Energy Management in a Manufacturing Firm
Elin Anita Nilsen,
Anne Grete Sandaunet
:
Implementing New Practice: The Roles of Translation, Progression and Reflection
Grete Hagebakken,
Elin Anita Nilsen
:
Førstelinjelederens handlingsrom - bur eller ballsal?
2017 ARKIV
Walter Schönfelder,
Elin Anita Nilsen
:
An ideal-typical model for comparing interprofessional relations and skill mix in health care
Elin Anita Nilsen,
Anita Michalsen
:
Strategi til besvær i balansert målstyring. En longitudinell studie
Økonomistyring & informatik 2015 ARKIV
Berit Antonsen,
Grete Hagebakken,
Mai-Liss Larsen,
Elin Anita Nilsen,
Trude Høgvold Olsen,
Anne Grete Sandaunet
m.fl.:
Brobygging mellom HR-praksis og akademia: Refleksjoner rundt et samarbeidsprosjekt
2024 ARKIV
Julie Høie Nygård,
Elin Anita Nilsen,
Mette Talseth Solnørdal
:
Presentasjon av funn fra fire klimabudsjettkommuner
2024 ARKIV
Julie Høie Nygård,
Elin Anita Nilsen
:
Include Partnerforum Klimabudsjett
2023 ARKIV
Julie Høie Nygård,
Elin Anita Nilsen
:
Include Partnerforum Klimabudsjett
2023 ARKIV
Julie Høie Nygård,
Elin Anita Nilsen,
Mette Talseth Solnørdal
:
Klimabudsjett: et styringsverktøy – systemers rolle og relevans
2023 ARKIV
Elin Anita Nilsen,
Trude Høgvold Olsen
:
HRM ved et veiskille: Hvordan kan vi tette gapet mellom teori og praksis?
2022 ARKIV
Mette Talseth Solnørdal,
Elin Anita Nilsen,
Lene Foss
:
Klimabudsjett som styringsverktøy- en tvangstrøye eller et saliggjørende
2021 ARKIV
Elin Anita Nilsen
:
Styrets strategiske involvering: strategi som styringsverktøy
2021 ARKIV
Elin Anita Nilsen
:
Rollene som leder av bedriftsnettverk og klynger
2021 ARKIV
Grete Hagebakken,
Elin Anita Nilsen,
Trude Høgvold Olsen,
Anne Grete Sandaunet,
Elsa Solstad
:
Responding to crisis: the role of leadership in a hospital organization
2021 ARKIV
Mette Talseth Solnørdal,
Lene Foss,
Elin Anita Nilsen
:
Klimabudsjett som styringsverktøy - en tvangstrøye eller et saliggjørende
2021 ARKIV
Tanja Winther,
Tor Håkon Jackson Inderberg,
Mette Talseth Solnørdal,
Elin Anita Nilsen
:
Include - Fellesmøte med partnere i Tromsø
2021 ARKIV
Elin Anita Nilsen
:
Strategi og styring i styrearbeid
2021 ARKIV
Grete Hagebakken,
Elin Anita Nilsen,
Trude Høgvold Olsen,
Elsa Solstad
:
Line managers' HRM decisions: An institutional logics perspective on enacting managerial discretion
2021 ARKIV
Elin Anita Nilsen
:
Ledelse - en liten smakebit
2020 ARKIV
Elin Anita Nilsen
:
God ledelse i akademia: vet vi hva det er?
2019 ARKIV
Grete Hagebakken,
Elin Anita Nilsen,
Trude Høgvold Olsen,
Elsa Solstad
:
Prosjekt som virkemiddel for læring på tvers av organisatoriske enheter?
2019 ARKIV
Elin Anita Nilsen
:
Prestasjonskultur og personallederrollen
2018 ARKIV
Elin Anita Nilsen
:
Hvem har egentlig utvist godt lederskjønn i "trussel-saken"?
2018 ARKIV
Elin Anita Nilsen
:
Styret som verdiskapende team
2018 ARKIV
Elin Anita Nilsen,
Trude Høgvold Olsen,
Elsa Solstad
:
Strategy practice in the board of directors: The chair’s contribution.
2018 ARKIV
Elin Anita Nilsen,
Anita Michalsen
:
When non-strategic involvement is not an option: the strategic role of the board of a small event-firm
2017 ARKIV
Elin Anita Nilsen,
Anita Michalsen,
Bernt Arne Bertheussen
:
Styrets strategiske rolle
2017 ARKIV
Elin Anita Nilsen,
Anne Grete Sandaunet
:
Innføring av aktivitetsbasert bemanningsplanlegging i et helseforetak
2017 ARKIV
Elin Anita Nilsen,
Anne Grete Sandaunet
:
Mulighetsrom for læring i endringsprosesser: en studie av møtet mellom institusjonelle logikker
2017 ARKIV
Walter Schönfelder,
Elin Anita Nilsen
:
An ideal-typical model for comparing interprofessional relations in health care
2016 ARKIV
Elin Anita Nilsen,
Anne Grete Sandaunet
:
Innføring av aktivitetsbasert bemanningsplanlegging i et helseforetak
2016 ARKIV
Elin Anita Nilsen
:
Hvilket handlingsrom har mellomledere i helseforetakene til å utøve god ledelse
2015 ARKIV
Elin Anita Nilsen
:
Innovasjonsledelse
2013 ARKIV
Elin Anita Nilsen
:
"Verdt å vite om endring - hvis målet er å lykkes"
2013 ARKIV
Elin Anita Nilsen
:
"Når HR skal bidra til organisatoriske resultater"
2013 ARKIV
Elin Anita Nilsen
:
"Virksomhetsstyring i praksis - om SNN og UNN"
2013 ARKIV
Elin Anita Nilsen
:
"Innovasjonsledelse - hvordan skape rom for innovasjon, og hvordan gjøre innovasjoner til etablert praksis"
2013 ARKIV
Elin Anita Nilsen
:
"Ledelsesutfordringer i to-nivå organisasjoner"
2013 ARKIV
Elin Anita Nilsen
:
"Førstelinjelederen: Overarbeidet og underbemannet - hva sier forskningen"
2013 ARKIV
Walter Schönfelder,
Elin Anita Nilsen
:
Comparing interprofessional jurisdiction: a tentative framework for European health human resources policy
2013 ARKIV
Elin Anita Nilsen
:
"PhD and leadership - why bring the two subjects together?"
2012 ARKIV
Elin Anita Nilsen
:
"HRM - en utfordring for den tradisjonelle faglederen"
2012 ARKIV
Elin Anita Nilsen
:
"Strategisk ledelse: Hvordan sette planer og ambisjoner ut i handling"
2012 ARKIV
Elin Anita Nilsen
:
Status om nyinstitusjonelle tilnærminger til studier av organisasjonsideers livssyklus: styrker, svakheter og framtidige løsninger
2008 ARKIV
Elin Anita Nilsen,
Per-Harald Rødvei
:
Når kunnskapsarbeideren styres
2008 ARKIV
De 50 siste resultatene fra Cristin vises på siden. Se alle arbeider i Cristin her →
Forskningsinteresser
- Human Resource Management
- Virksomhetsstyring i kunnskapsintensive organisasjoner
- Førstelinjeledelse
- Strategisk styrearbeid
- Effektivitet i lederteam
- Ledelse og lederutvikling
- Implementerings- og endringsprosesser i organisasjoner
- Inngående kjennskap til helseforetak, bank og oljeselskap
Undervisning
Har vært/er faglig ansvarlig for følgende kurs:
Human resource management (BED 2112)
Verdiledelse og medarbeiderskap (BED 6008)
Styring, strategi og endringsledelse (BED 6009)
Nyere perspektiver på ledelse (BED 3019)
Fordypning i ledelse og innovasjon (BED 3046)
Leadership skills (FSK 8003)
Endringsledelse (BED 3039)
Foreleser i tillegg på følgende kurs:
Team management (BED 2030)
Forskningsdesign og metode (BED 3011)
